在下午的篇章中，各位学者围绕数智时代的企业科技创新与社会责任分享了他们的研究成果★。华中科技大学管理学院院长杨治的报告探讨了创业团队的亲密程度如何影响组织的意义构建，增进了对创业行为微观基础的理解★。同济大学的谢恩教授则分析了财务绩效和创新策略之间的关系，为企业优化创新管理提供了理论依据。

　　此次会议在内容上更加丰富，形式上更加多样★★★，强化了学术交流的专业性和前瞻性★★。主办方希望通过此次会议推动战略与创业微观基础领域学术研究的深化★，激发创新发展的热情。与会的学者和实务专家均认同★★★，需要加强对数智化背景下企业科技创新与社会责任的系统研究，以应对未来的挑战★★★。此届学术会议，充分展现了学术界与产业界为应对未来社会挑战的合作愿景★★★，预示着在新技术浪潮下★★，企业责任与创新实践的深度融合将迎来新的发展机遇。

　　会议的第一阶段，华中科技大学管理学院副院长刘智强主持的主题报告吸引了与会者的广泛关注。王红卫教授讲述了“人机融合与数字化管理”的重要性，指出在当今科技革命中，人机合作已成为解决管理复杂性的重要方式★★。李青原教授则着重分析了机器学习在员工离职预测中的应用，强调数据工程在企业管理中的关键角色，提出了复杂性与简单模型的对比，为企业应对员工流失问题提供了重要的见解。

　　会议开幕式由华中科技大学管理学院院长杨治主持，党委书记胡艳华致辞★，强调了会议在多学科交叉融合、探索新理论与新方法方面的重要意义。她介绍了管理学院的学科特色，并针对“数智技术★★、科技创新与社会责任实践★”展开深入讨论，期待为学术研究和实践提供广阔的空间。

　　在这次盛会上尊龙凯时APP官网，专家们不仅分享了各自的研究成果★★，还积极探讨了管理领域面临的挑战与机遇★。他们鼓励与会者在实践中积极探索新方法，为推动科技创新和社会责任的结合提供借鉴。同时，在互动环节中，专家们之间的深入交流碰撞出许多新的思想火花，为未来研究提供了宝贵的启示。

　　第二阶段，上海大学管理学院副院长于晓宇主持了浙江工商大学副校长陈衍泰和武汉大学经济与管理学院副院长黄敏学的主题报告。陈教授通过案例分析揭示了企业家直觉与团队协作如何驱动动态能力的提升，强调文化因素在创新过程中的重要性。黄教授则探讨了人机协同的决策模式，提出了全景管理的思路，为企业在数智时代的决策提供了有效方案。

　　2024年12月21日★，第四届战略与创业微观基础学术会议在武汉成功召开。本次会议以“数智时代企业科技创新与社会责任的微观基础”为主题，旨在推动相关领域的学术创新与实践探索。此次会议由中山大学管理学院与上海大学管理学院联合主办，并得到了国家自然科学基金委员会的支持尊龙凯时APP官网★，华中科技大学管理学院承办。

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